سياسة التواصل

تهدف سياسة التواصل لتوضيح الشفافية في كل عملية تواصل يتم إجرائها من قبل المركز لغرض نزاهة التواصل الرسمي وتفادي التواصل الغير رسمي او المتمثل في شخصيات ليست اعتبارية لا تنتمي للمنشاة رسمياً. وعليه وجب توضيح أنواع التواصل المتبعة الداخلية والخارجية مع جميع الأطرف ذوي العلاقة.
 
سياسة التواصل في المركز مقسمة إلى ثلاثة أنواع كالآتي:

النوع الأول / التواصل الداخلي

في هذا النوع يعمل المركز على ايجاد طرق ووسائل لتواصل أقسامه والعاملين فيه تواصلا عملياً يسهل اجراءات المعاهد الادارية والتدريبية ويحقق انسجاما قويا بين أعضاء فريق العمل . وقد اعتمد المركز ذلك عدداً من الأساليب والوسائل كما يلي:
- أجهزة الاتصالات الداخلية بين الأقسام بعضها ببعض وبين العاملين .
- البريد الإلكتروني الداخلي الخاص بالعاملين والمقرر من خلال الشبكة الداخلية للمركز  في قسم الكادر.

- مجموعات برامج التواصل الاجتماعي (واتساب) .

- الاجتماعات الدورية .

النوع الثاني / التواصل الخارجي

وفيه يتواصل المركز مع المؤسسات الرسمية ( الحكومية / القطاع الخاص / المؤسسات غير الربحية ) من أجل انجاز المهمات واستخراج التصاريح اللازمة للتدريب وبرامجه أو عقد الشراكات ونحوها .وفي هذا النوع يعتمد المعهد على الوسائل التالية :

- مواقع الويب الرسمية التابعة لتلك الجهات .

- البريد الإلكتروني الرسمي المعتمد لها .

- مواقع التواصل الاجتماعي المعتمدة والمرتبطة بتلك الجهات .

- أرقام الاتصال المعلنة لتلك الجهات .

- المراجعات الميدانية في كل مالا يمكن انجازه إلكترونياً .

النوع الثالث / التواصل مع المستفيد (المتدرب)

من أجل جودة التواصل وسلامته وضمان الاستفادة القصوى منه جعل المركز عدداً من الوسائل والأساليب تحققه وهي كالتالي:
- قنوات الاتصال بين المركز والمتدرب من خلال الموقع الالكتروني وفقاً لمعلومات التواصل المذكورة في نهاية الموقع الإلكتروني في فوتر المنصة متوفر الواتساب والبريد الالكتروني .
- منتديات النقاش المصاحبة للدورات المتزامنة والتي تمكن المتدرب من التواصل مع المدرب من جهة ومن جهة اخرى يمكنه التواصل مع زملاءه .
- حساب  المركز( واتساب) والذي يستقبل التواصل مع المتدرب بشكل دائم على مدار الساعة

البريد الألكتروني: saudiarabia@diaverum.com

الواتساب :966115123636
             

آداب و أخلاقيات التواصل

1- الإنصات جيداً لتعليمات المدرب او المشرف عند بداية البرنامج.

2- طرح الأسئلة والاستفسارات في الوقت المحدد لها.

3- الاحترام و عدم الإساءة للآخرين.

4- عدم مناقشة مواضيع خارج إطار الدورة.

5- الحرص على تجنب الاخطاء اللغوية عند رد إجابة التمارين اليدوية.

6- الإلتزام بلغة البرنامج.

في حال مخالفة المتدرب لآداب التواصل:

1- يتم استبعاده من الدورة نهائياً في نمط التدريب المتزامن.

2- لن يتم استرداد أي مبالغ للدورة في نمط التدريب المتزامن. 

3- يمنع المتدرب من صلاحية وصول للدورة في حال كانت بنمط التدريب غير المتزامن.


المتصفحات التي تدعم الدخول للفصول الافتراضية

تسجيل الدخول بالتحقق الثنائي للمتدرب

المتطلبات التقنية لإستخدام النظام

تنبيهات و إشعارات المهام

سياسة الحقوق والخصوصية

التقييم الذاتي

الدليل الإرشادي للمدرب المحدث

سياسة النزاهة

مبادئ الملكية الفكرية وحقوق النشر

الشكاوى والمقترحات

كيفية البحث عن المحتوى داخل المنصة

إنشاء تذكرة دعم فني للمتدرب

سياسة الحضور الإلكتروني

دليل نظام التنبيهات

كيفية ارسال استفسارات للمدرب

الرد على استفسارات المتدربين

المجتمع / منتدى نقاش

متابعة التقدم في الدورة التدريبية

كيفية الوصول إلى الواجبات والمهام

الدعم والتدريب الإلكتروني

تواصل معنا

اضافة اختبارات

سياسة الدعم الفني

المحتوى التعليمي في الدورة التدريبية

التفاعل مع المحتوى و إكمال الأهداف في الدورة

كيفية الوصول للفصل الافتراضي (البث المباشر) المتدرب

كيفية الوصول للبرنامج الذي تم التسجيل فيه

كيفية تفعيل أدوات التواصل مع المدرب

طلب دعم فني

إنشاء قاعة الكترونية (فصل افتراضي)

إضافة الخطة الزمنية للدورات

خطوات تثبيت عرض في القاعة للاستخدام المتكرر

كيف يمكن للمدير متابعة تقدم الطلاب واستعراض إرسالياتهم؟

سلوك التقدم

التقارير و التصديرات

تقارير جلسات الفصول الافتراضية (القاعات)

إنشاء تقييم ذاتي للمتدربين

قياس رضا المتدرب

تقسيم المحتوى في الدورة التدريبية

مراجعة المشرف لإرساليات المتدرب

كيفية إنشاء واجبات

إظهار تقييمات الطلاب في صفحة الدورة للزوار

الدليل الارشادي للمدرب

تسجيل جديد للمتدرب واختيار الدورة

كيفية التسجيل في البرنامج الذي تم اختياره

التسجيل في أكاديمية دياڤيرم للتدريب كمدرب

كيفية إنشاء دورة

إضافة تعليمات البداية في الدورة التدريبية

إضافة الأهداف

إضافة المحتوى في الدورة وانواعه

آلية عمل الدرجات في الاختبار

كيفية إنشاء اختبار

معايير التصحيح في الاختبارات

سياسة التدريب الإلكتروني

الدليل الارشادي للمتدرب

انشاء المجتمع / المنتدى

كيفية الوصول إلى السياسات والآليات والأدلة الخاصة بالبرنامج التدريبي

كيف تحصل على المساعدة من الدعم الفني لمنصة أكاديمية دياڤيرم للتدريب